ESTJ 특징!! 나에겐 어떤 MBTI가 해당이 될까?

안녕하세요. ESTJ특징으로 다시 인사드립니다. 수많은 유형중 ESTJ에 대해 소개해드릴까 하는데요. 자세한 내용 함께 알아보겠습니다.

ESTJ특징

ESTJ특징

ESTJ특징

엄격한 관리자라고 불리는 이들은 군중을 하나로 모으고 질서를 만드는데 특화된 사람들입니다. 비록 향하는 길이 가시밭길 일지라도 상대에게 조언함으로써 옳다고 믿는 그 길로 인도할 수 있다면 뜻을 굽히지 않습니다.
유명 비즈니스 리더나 정치인이 이 유형에 속하고, 전체 중 11% 정도라고 하니 그리 적은 수치도 아닙니다. 리더십이 있고, 경제력이 좋은 편인데요. 조직 내에서도 위엄 있고 무게감 있는 모습을 보이고자 합니다. 다소 차가워 보일 순 있지만 자기 관리가 철저하고 스스로 엄격하며 책임감이 강해 조직 내 사람들과 끝까지 의리를 지키고자 하는 유형이기도 합니다.

ESTJ연애

ESTJ연애

ESTJ연애

ESTJ특징은 연애에서도 드러납니다. 연애 대상을 향한 헌신과 책임감으로 만남을 이어가는데요. 사랑에 진지하기 때문에 안정적인 결혼생활을 꿈꾸는 편입니다.
다소 보수적이고 전통에 집중하는 경향이 있지만, 자신을 컨트롤하는 능력이 뛰어나 큰 불편함을 주진 않을 것입니다.

ESTJ장점

맡은 바 확실하게 처리한다.
규칙을 중시하고, 모든 일을 계획적으로 구상하여 실행하는 편입니다. 한번 시작한 일은 끝을 봐야 하는 편이기 때문에 일이 끝나지 않는 경우는 거의 없습니다.
리더십이 있다
팀원을 이끌때 공정하게, 책임감 있게, 객관적으로 분배하는 능력이 탁월하고, 팀원들과 목표를 나누고 공유하면서 자연스럽게 따라올 수 있도록 합니다.
의지력이 강하다
강한 의지력은 타인을 향한 헌신으로 바뀝니다. 신념을 포기하지 않으며, 자기 아이디어와 생각을 구체화하기 위해 자신의 입장을 절대 굽히지 않습니다.


ESTJ팩폭

ESTJ특징은 지적이 심하다.
타인의 단점을 지적하고, 수정은 즉각 되길 바라는 편입니다. 가르치려는 태도가 때론 좋지 않게 보일 가능성이 높습니다.
아랫사람들과 종종 갈등을 빚는다
직설적이고 공감능력이 떨어져 주변사람들과 다소 갈등이 생기기 쉬운 유형입니다.
긴장을 풀지 못한다
일상적인 자리에서도 완벽해 보여야 한다는 강박때문에 휴식하고 긴장을 푸는 일을 잘하지 못합니다. 빈틈을 보이지 않는다는 마음이 자신을 피곤하게 하는 것은 아닌지 점검해 볼 필요가 있습니다.

ESTJ특징을 살린 직업군

경영 : 관리자, 감독관, 예산분석가, 지배인, 협회고문
현실감각이 뛰어나고, 조직관리에 있어 뛰어난 재능을 갖추고 있어 조직과 사업체를 이끌어가는 데에 있어 탁월한 효율을 보입니다.
판매, 서비스분야 : 군장교, 공무원, 경찰관, 감리사, 분석가등
계획적이고 확실하며 체계가 명확하게 잡혀있는 일은 ESTJ특징에 가장 적합한 직업이라고 할 수 있겠습니다.
전문직 : 임원, 변호사, 의사, 판사, 회계사등
전통에 대한 강한 지지의사가 있고, 기존의 방식을 고수하는 것을 편하게 생각합니다. 이미 잘 자리 잡은 방식을 바꾸고 새로운 아이디어를 낸다는 것은 신뢰가 떨어지고 불편함을 느끼기 때문에 이미 기존의 방식이 잘 고착화되어있는 직종에서 편안함을 느낄 것입니다.

주의사항

주변을 둘러볼 줄 알아야 한다
자신의 고집을 너무 밀고 나가서 상대방을 불편하게 하지는 않았는지, 너무 직설적으로 말을해 상대방의 기분을 나쁘게 하지는 않았는지 되돌아 볼 필요가 있습니다. 충분히 존경받을 수 있는 사람임에도 타인을 신경을 쓰지 못한다면 독단적인 사람이라는 평가로 평가 절하될 수 있기 때문입니다.
때론 여유를 가진다
ESTJ의 완벽함 때문에 타인의 일처리 능력이 부족한 것을 견딜 수 없기 때문에 상대방의 몫까지 두 배, 세 배이상 해 놓는 경우가 많습니다. 여유가 부족해지니 다소 여유를 갖는 것을 권합니다.
오늘은 이렇게 ESTJ특징과 다양한 부분을 살펴보았습니다.
유형별로 가진 특징이 모두 다르기 때문에 자신의 부족함을 보완하고 성장하는 계기로 삼는다면 더할 나위 없이 좋을 것입니다.
만약이 글을 보러 들어오신 다른 유형의 분들이라면
도대체 ESTJ특징이 뭐길래 그런 행동을 하는 것일까? 하는 답답함에 조금이나마 도움이 되지 않을까 싶습니다.
때로는 서로를 이해하는 도구로, 때로는 재미로, 때로는 자신을 돌아보는 계기로 삼아 도움을 받으셨으면 하는 바람입니다. 감사합니다.


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